在確診罹癌後,癌友常因身體狀態不復以往、環境不友善等因素而被迫離職,甚至被要求簽署自願離職書,但只要簽下自願離職書,許多政府提供之各項補助就無法申請;離職前有哪些需要小心再小心的?雇主是否能夠因為身體因素而資遣員工?若被資遣,有哪些權益需要特別注意?…等,別因疏忽而導致權益受損噢!

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